地铁司机需要什么条件， 1.证书要求：虽然成为地铁司机不需要驾照，但根据每个城市的不同名称，你需要有类似于“工作证”的东西，例如城市轨道列车驾驶专业中级工人职业技能鉴定证书。
2.知识储备要求：需要掌握列车、信号、交通组织、线路等方面的理论知识，以帮助学习高标准操作，更好、更规范地驾驶列车。
正常情况下，地铁运营商会与职业院校和中专学校签订协议，通过定向培训的方式招聘司机。
3.年龄要求：20~35岁，须大专以上学历，英语专业优先，无任何犯罪记录。
4、外形要求：形象气质佳，身高不低于1米7，体重一般在60-80 kg之间，太低或太重都会受到一些限制。
5.健康要求：裸眼视力应不低于0.8，矫正视力应高于5.0；肝功能正常，无心脏病、传染病、精神疾病、高血压等疾病，身体健康，体检后无其他影响工作的严重传染病。
6、素质要求：积极、负责、有担当、温柔有礼。工作态度积极，为公司管理服务，不擅自违反公司规定，按要求完成驾驶任务。
拓展小知识
第一，开地铁学什么专业？
开地铁的地铁司机一般是城市轨道交通车辆运营维护专业的。
城市轨道交通车辆运用与维护专业是国家示范性学校重点建设专业，主要培养轨道车辆及车站设备检修与维护方面的技能型人才。毕业生从事电力机车司机、电动列车电气装配工、电动列车机械装配工和城市轨道车辆装配工。
城市轨道交通车辆运用与维护专业主要包括：机械制图、机械基础、电工、电子技术与技能、安全驾驶心理学、铁路技术法规、钳工基本功、城市轨道交通概论、城市轨道交通电力牵引、城市轨道交通车辆、城市轨道交通法规等。
二、如何申请地铁工作
1.采取学校行动
校招简单来说就是校园招聘。每到毕业季，各大公司都会前往学校开展招聘工作，地铁也不例外。这是学校招聘。一般来说，地铁学校招聘管理岗位，需要专业对口。如果你碰巧想坐地铁去上班，我想，
通过校招求职确实是一个不错的选择。
2.人力资源公司的申请
人力资源公司招聘属于外包。一般来说，管理岗位很少，主要是像安检员这样的普通岗位。这种求职方式怎么说？没得选的时候还好。但是，因为它是外包的，所以在福利和工资方面，
和地铁单位直招还是有很大区别的，需要大家考虑清楚。
3.官网的直招
相比人力资源公司的应聘，在官网直接招聘是更好的方式。官网直招属于总部，会通过官网享受正式员工的所有待遇，比外包强多了。然而，官方网站的直接招聘存在许多不确定性，例如缺少职位和管理职位。
另外招聘时间不确定，不可能遇到，有一定的运气成分在里面。
需要注意的事项
地铁员工大部分没有编制，大部分是合同工，即与地铁公司签订劳动合同，地铁公司定期支付员工工资和福利。正式员工需要通过考试，经过大量培训并通过相关考核后才能正式上岗。
以上是边肖今天的分享，希望对大家有所帮助。
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